Bonjour à tout! Les systèmes auto-organisés sont un secteur clé de l'étude des systèmes complexes. Ils apparaissent dans un grand nombre de formes différentes.

Dans cette unité, je vais vous guider à travers quelques modèles idéaux de l'auto-organisation en biologie, dans la société, dans l'économie.

Et le but n'est pas seulement de vous montrer comment les gens comprennent l'auto-organisation dans le travail, mais aussi de comprendre comment les scientifiques des systèmes complexes font des hypothèses simplificatrices ...

pour construire des modèles qui nous permettent un aperçu des mécanismes sous-jacents dans les thèses des systèmes d'auto-organisation très complexes.

Commençons.

Que signifie auto-organisation? Je ne vais pas le définir avec rigueur, mais de manière informelle, l'auto-organisation est la production de motifs ou de comportements hautement organisés ...

résultant d'interactions localisées dans les composants du système sans contrôle centralisé ou architecte ...

et dans lequel les composants ont seulement des informations limitées sur les états des composants voisins.

Ainsi, par «auto», je signifie que le comportement ne surgit que par des interactions au sein du système.

Et par «organisation», je parle de l'émergence de ce que nous pourrions appeler des motifs organisés.

Des définitions plus formelles de motifs organisés pourraient être donnés. Par exemple, en utilisant les notions d'information de Shannon ou d'autres mesures de la théorie de l'information.

Mais je ne vais pas entrer dans ces définitions formelles ici.

L'auto-organisation est intéressante car apparemment, elle semble impossible.

Comment ces simples fourmis parviennent-elles à former un pont solide ultra complexe, en utilisant leur propre corps, sans aucun contrôle central ou architecte central?

Comment les poissons, seulement capables de comportements individuels relativement simples, peuvent-ils créer de parfaits comportements en bancs qui améliorent leur capacité à vaincre les prédateurs et à attraper des proies.

L'auto-organisation est étroitement liée à la notion d'émergence, dont l'idée est que les comportements complexes que nous voyons dans le groupe ...

ne peuvent pas être facilement compris en additionnant les comportements des composants individuels.

Tous les comportements d'auto-organisation, que nous allons étudier ici, ont ce que les gens ont appelé des propriétés émergentes ou un comportement complexe à partir de règles simples.

Il y a, dans l'auto-organisation, d'excellents exemples pour lesquels les modèles informatiques idéaux ont fait une énorme différence dans notre compréhension des systèmes complexes.

Dans la présente unité, nous allons examiner quelques exemples de comportements particuliers d'auto-organisation et de modèles idéaux de ces phénomènes.

Je peux seulement aborder le sujet ici, mais je vais mettre sur la page des supports de cours quelques bonnes références pour aller plus loin dans ce domaine vraiment fascinant.